upravljanje karijerom

Ženi je odbijen posao nakon što se na razgovoru odbila rukovati: uspjela je dobiti novčanu naknadu

Sadržaj:

Ženi je odbijen posao nakon što se na razgovoru odbila rukovati: uspjela je dobiti novčanu naknadu
Anonim

Prije početka razgovora, švedska muslimanka iz vjerskih razloga odbila se rukovati poslodavcem. Kao rezultat toga, protjerana je s mogućeg radnog mjesta. Djevojka je odlučila da situaciju ne ostavlja bez nadzora i požalila se na tvrtku pučkom pravobranitelju, koji je slučaj uputio na sud.

Rukovanje

24-godišnja Fara Alhajah pozvana je na razgovor u Uppsalu kao prevoditeljica. Kad je djevojka stigla, obavijestila je sugovornika da se ne želi rukovati zbog vjerskih pravila.

Pozdravljala je sugovornika s rukom na srcu, što je često među muslimanima. Neki izbjegavaju fizički kontakt s suprotnim spolom, s izuzetkom njihove uže obitelji.

Fara je švedskom sudu rekla da je sugovornik, koji je direktor tvrtke, pocrvenjeo i rekao: "Ovdje bi se svi trebali rukovati."

Također tvrdi da su je nakon toga otjerali iz ureda i rekla da je razgovor za posao već završen.

"Čim sam ušla u lift, počela sam plakati", sjeća se Fara. "To mi se nikada prije nije dogodilo. Bilo je užasno".

Tada je odlučila prijaviti tvrtku ombudsmanu za diskriminaciju u Švedskoj, a njezin je slučaj izveden na sud.

„Naravno, razumno je da poslodavac traži da zaposlenici jednako postupaju sa svim kolegama, ali trebali biste biti u stanju drugačije pozdraviti ljude“, rekao je predstavnik ombudsmana za diskriminaciju.

Rezultati suda

Radni sud presudio je u korist Fare i naložio tvrtki da joj plati 3426 funti (4476 dolara) odštete.

"Vjerujem u Boga, što je u Švedskoj vrlo rijetko … I moram imati pravo na to i biti shvaćen. Nikome ne nanosim nikakvu štetu ”, rekla je djevojka.

„U mojoj se zemlji žene i muškarci ne mogu drugačije tretirati. Ja to poštujem. Zato nemam fizički kontakt s muškarcima ili ženama. Mogu živjeti po pravilima svoje religije i istovremeno slijediti pravila zemlje u kojoj živim ", dodaje na kraju.

Pronašli ste kršenje? Prijavi sadržaj