Najvažniji dokument zaposlenika prehrambenih proizvoda je opis posla prodavača prehrambenih proizvoda. Sastavljanje uzorka, struktura i glavne odredbe koje bi u njemu trebale biti opisane su u nastavku. Ovaj dokument regulira postupke prodavatelja, jasno definira opseg njegovih dužnosti, prava i odgovornosti. Opis posla jednako je važan i za poslodavca i za zaposlenika, stoga je njegova priprema ozbiljna stvar koja zahtijeva pažljiv i temeljit pristup.
Prvi odjeljak
Opis posla prodavača prehrambenih proizvoda interni je dokument koji je odobrilo tijelo uprave trgovine. Kada se prijavljuje za posao, zaposlenik se mora upoznati s njim, potvrditi ga potpisom u odgovarajućem dokumentu (redoslijed imenovanja, izjave itd.) I nastaviti raditi strogo u okviru navedenom u ovom dokumentu. Izuzetak može biti primjena određenih naloga i uputa višeg rukovodstva, ako nisu u suprotnosti s opisom posla i trenutnim zakonodavstvom. Prvi dio ovog dokumenta obično su opće odredbe koje uključuju, na primjer, sljedeće:
- Ovaj post spada u kategoriju radnika.
- Izravno je podređen višem prodavaču trgovine (šef odjeljenja, direktor, direktor itd.).
- Dužan je proći posebno liječničko povjerenstvo i ne započeti radne dužnosti u slučaju pojave znakova zaraznih bolesti.
- Za vrijeme odsutnosti (bolest, poslovno putovanje, roditeljski dopust itd.) Zamjenjuje osoba koja ima sličan položaj po nahođenju direktora (voditelj odjela, stariji prodavač itd.).
dužnosti
Popis funkcija i zadataka dodijeljenih zaposleniku nužno se odražava u opisu posla. Prodavatelj prehrambenih proizvoda obavlja prilično širok raspon različitih zadataka, na primjer:
- Primanje iz skladišta proizvoda i ambalažnog materijala.
- Prilaganje robe, reklamnih i drugih naljepnica, kao i drugih letaka i natpisa s podacima predviđenim primjenjivim zakonom i internim dokumentima trgovine na robu.
- Provjera radnog mjesta, šaltera, prodajnog prostora na dostupnost i dostupnost potrebne opreme, alata, zaliha.
- Postavljanje robe na police, police, u hladnjake, kao i estetski i umjetnički oblog prozora.
- Provjera roka trajanja i prodaje proizvoda, izgleda ambalaže i njezine cjelovitosti.
- Služba za korisnike: savjetovanje, vaganje, rezanje, brojanje potrebne količine, pakiranje, obračunavanje troškova.
- Kontrolirajte protok kupaca, proučite ponudu i potražnju.
- Kontrola asortimana proizvoda, obračun i priprema narudžbi za nestale predmete.
- Sudjelovanje u popisu.
Ovo su najčešće odgovornosti koje sadrži opis posla. Prodavač prehrambenih proizvoda može obavljati i mnoge druge funkcije i zadatke koji moraju biti zabilježeni u dokumentu. Glavno je da te dužnosti nisu u suprotnosti s trenutnim zakonodavstvom. Najčešće su takvi dodaci zbog specifičnosti djelatnosti određenih prodajnih mjesta. Na primjer, u nekim malim trgovinama, posebno u udaljenim regijama, sustav predbilježbe može raditi, a prodavač će biti odgovoran za njihovo primanje.
Prava
Ne samo da obveze sadrže opis posla. Prodavač prehrambenih proizvoda također ima određena prava, koja su također prikazana u ovom dokumentu. Na primjer:
- Upoznajte se s dokumentima koji potvrđuju kvalitetu robe, kao i s podacima o njenom proizvođaču, sastavu, načinima skladištenja i uporabe.
- Podnesite na razmatranje prijedloge višeg rukovodstva za širenje ili smanjenje asortimana proizvoda, izradu prozora, nabavku potrebne opreme, alata, zaliha.
- Upoznajte se s internim dokumentima koji reguliraju rad trgovine, kao i s narudžbama, uputama itd.
- Zahtijevajte osiguravanje svega što je potrebno za pravilno obavljanje službenih dužnosti.
- Odbiti izvršavanje naloga, naredbi itd. Koji su u suprotnosti ili nisu u skladu sa zakonom ili mogu naštetiti drugim osobama.
Odgovornost
Opis posla "Prodavač prehrambenih proizvoda" mora sadržavati ovaj odjeljak. Poželjno je da ga propisujete pažljivo, ali možete to učiniti s općim frazama. Na primjer, prodavatelj prehrambenih proizvoda odgovoran je za nepropisno obavljanje svojih službenih dužnosti i kršenja zakona, uključujući i radnje koje su u skladu sa zakonom donijele štetu ili materijalnu štetu.
Dvoje u jednom
I u velikim trgovačkim lancima i u malim trgovinama, često nekoliko funkcija kombinira jedan zaposlenik. Na primjer, opis posla prodavača-blagajnika prehrambenih proizvoda dopunjuje se sljedećim točkama:
- Prihvaćanje sredstava od kupaca za kupljenu robu, izvršenje potrebnih operacija na blagajni i izdavanje čeka.
- Osiguravanje sigurnosti novca dobivenog od kupaca sve dok se blagajna ne zatvori i prenese ih odgovarajućim osobama.
- Praćenje rada blagajne, kao i poštivanje važećih zakona koji reguliraju podmirenje i gotovinske transakcije.
najistaknutiji
Opis posla starijeg prodavača prehrambenih proizvoda ima neke razlike i značajke. Ta je osoba odgovorna ne samo za svoje postupke, već i za kvalitetu rada svojih podređenih. Na temelju toga ovlasti i odgovornosti starijeg prodavatelja nadopunjuju se, na primjer, sljedećim odredbama:
- Ima pravo davati osobama koje su izravno podređene u skladu s obvezujućim uputama o kadrovskom popisu.
- Dužan je prikupljati i proučavati informacije, uključujući izvješća, dopise, prijedloge, kao i donositi odgovarajuće zaključke i poduzimati potrebne mjere.
- On je odgovoran za kvalitetu obavljanja svojih dužnosti od strane osoba koje su izravno podređene, prema tablici osoblja.
Opis posla “Prodavatelj prehrambenih proizvoda” može sadržavati samo glavne gore navedene odredbe, ali biće mnogo prikladnije da vlasnik i uprava te zaposlenik imaju jasno definirana prava, dužnosti i odgovornosti, uzimajući u obzir specifičnosti i karakteristike aktivnosti određenog prodajnog mjesta. U tom će slučaju zaposleniku biti mnogo jasnije što se od njega traži, što bi trebao učiniti.
